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遷移服務

搬走培訓數據與課程,同時保住審計軌跡。

LMS 遷移最難的部分從來不是平台,而是七年的完成紀錄、管理層已在引用的報表,以及沒有人想起要匯出的審批歷史。我們在報價之前先把這些界定清楚。

關於 LMS 遷移的重點資料

我們遷移甚麼
用戶與組織架構、課程內容、完成與評核紀錄、證書、審批與資助紀錄,以及報表定義。
內容格式
SCORM 1.2 及 2004 套件、H5P 互動內容、xAPI 記錄與 YAML 課程套件 —— 全部是 Drupal LMS 原生支援的開放格式。
最難的部分
歷史紀錄與報表定義。內容通常比其上的報表更容易搬走。
需要你準備甚麼
現有系統的匯出權限、一位熟悉審批規則的具名聯絡人,以及一份必須繼續運作的報表清單。
我們不做甚麼
我們不會在界定範圍之前承諾固定時長,也不會在沒有先用你真實數據副本試跑的情況下就執行遷移。
平台授權費
HK$0。遷移是獨立的範圍式服務項目,單獨報價,並附書面假設前提。

為何我們現在不報時長

遷移工作量由數據量、歷史深度與需要重建的報表數目決定 —— 不是由用戶人數決定。在還未看過你的數據樣本之前給出的報價,只是包裝成數字的猜測。評估的存在,正是為了用你可以查證的東西取代那份猜測。

一次遷移如何進行

1

範圍界定與樣本

我們取一份具代表性的數據副本 —— 用戶、一門課程,以及一段歷史 —— 另加一份必須繼續運作的報表清單。由此產生的才是你的實際範圍,而不是套模板。

2

欄位對應與決策紀錄

舊系統的每一個欄位,都會對應到新欄位、一段轉換邏輯,或一項「不搬」的明確決定。這份決策紀錄就是交付給你審閱的文件 —— 意外都藏在裏面,而這也是讓不可逆步驟變得可問責的唯一方法。

3

試跑遷移與核對

我們在測試環境用完整副本跑一次遷移,並核對數量:匯入用戶等於匯出用戶、匯入完成等於匯出完成,所有例外都列出原因。核對通過之前,不會動到正式環境。

4

切換與驗證

我們在約定的切換時段執行,然後對照遷移前的基準核對 —— 而不是「網站開得到就算」。範圍之內的證書、紀錄與報表都會與遷移前的數字逐項核對。

5

交接與退場

為將會運作平台的人員提供培訓、為配置提供文件,並設有一段讓舊系統以唯讀方式留作後備的時期。退場日期由你們同意,不是我們單方面決定。

甚麼可以搬走,以及怎樣搬

你現時有甚麼如何搬遷需要你提供甚麼
用戶帳號與組織架構對應後匯入並套用角色對應一份載明部門、職級與直屬上司的用戶名單
完成與出席紀錄匯入並保留原有日期與完成狀態附時間戳的匯出檔,而非只有彙總數字
評核與考試成績匯入至學員的學習檔案附分數與合格狀態的匯出檔
證書依匯入的紀錄重新產生 PDF,或上載原有檔案原始紀錄與到期日
審批與資助歷史以帶日期的工作流程紀錄匯入舊有審批數據(若有保存的話)
SCORM / H5P 課程套件原生載入 —— 無需轉換課程套件檔案
以專有工具創作的內容在有乾淨匯出路徑時作轉換,沒有時明確標示該創作工具的匯出權限
報表與儀表板在新的報表層重建,再與舊數字核對管理層實際會看的報表清單
學員留言與討論區通常不遷移由你們決定,不由我們代決

兩種遷移情況,需要不同的答案

由成熟的商業平台遷出

數據通常乾淨而可直接匯出,真正的工作在報表。預期大部分工時花在重建儀表板,以及核對它與舊數字是否一致。在範圍界定時確認了匯出路徑的前提下,這是較可預測的一種。

  • 大量數據遷移
  • 報表重建與核對
  • 單一登入與 HRIS 重新指向
  • 就新配置培訓你的團隊

由 Excel 或自建系統遷出

通常沒有乾淨的匯出路徑。第一步是資料考古 —— 還原那份 Excel 實際代表甚麼,因為一個名為「status」的欄位可能編碼了三種不同狀態。好消息是資料量通常不大,所以工時花在詮釋而非搬運量。

  • 資料考古與意義還原
  • 重新定義那份 Excel 所代理的流程
  • 決定哪些歷史值得保留
  • 一個更小、更乾淨的目標系統

遷移最常在哪一步出錯

01
失效模式

用人數而非歷史深度來估算

一套五年歷史的 5,000 人系統,遷移成本低於一套有十年紀錄連同自訂報表邏輯的 300 人系統。真正的估算問題是「多少歷史、多少定義」,而不是「多少帳號登入」。

02
失效模式

把報表重建成「看起來對」而不是「數字一致」

一張外觀相似但統計口徑不同的報表,比沒有報表更糟,因為人會據此做決定。範圍之內的每一張報表,都要在稱為完成之前與遷移前的數字核對過。

03
失效模式

讓舊系統無限期運行

後備方案在有限期內很有價值,過期之後則有害。我們在範圍界定時就議定退場日期並遵守它,因為第二套系統會悄悄變成下一位同事眼中的「系統真相」。

04
失效模式

搬走根本沒人查過的數據

六年前已離職員工的完成紀錄,搬起來便宜,存起來、保護起來、解釋起來都貴。我們會告訴你哪些數據值得帶走、哪些不值得,由你作這個決定。

關於 LMS 遷移的常見問題

你們可以專門從我們現有的 LMS 遷移嗎?

我們未曾做過由市場上每一套平台遷出的正式項目,所以不會聲稱熟悉我們未曾見過的匯出格式。我們能做的是在範圍界定時取一份你現有實例的匯出樣本,確認哪些資料可取,然後在你就任何事情作決定之前,如實說明哪些做法可行。

遷移要多久?

我們不公布固定數字,而任何在你看過數據之前就給你一個數字的供應商,其實是在猜。我們在界定範圍之後給你的是一個區間,附上假設前提,以及一組你可以用來追問的里程碑。

你們遷移內容還是只遷移紀錄?

兩者都做,而它們是兩件不同的工作。SCORM、H5P 或 YAML 的內容原生搬遷;以專有工具創作的內容需要轉換路徑,我們在界定範圍時確認。紀錄需要欄位對應,而那份對應表,就是你在任何東西移動之前應該先審閱的文件。

日後我們要離開,數據怎麼辦?

數據留在標準架構中,可以標準格式匯出 —— SQL、YAML、SCORM。離開時沒有專有匯出費要談,因為平台是開源的,格式也是開源的。

可以分階段遷移嗎?

通常可以,而且通常更好。常見做法是先把新計劃與新入職同事遷過去,歷史紀錄等新平台運作穩定後才搬。順序取決於你們的切換風險,而不是我們的方便。

《個人資料條例》會影響遷移嗎?

遷移過程涉及個人資料,其處理方式 —— 存取、傳送、保留 —— 必須符合《個人資料(私隱)條例》。我們配合你既有的私隱流程,也不會建議任何規避條例的搬遷路徑。

先給樣本,不要先給價格

給我們一份數據樣本,以及必須繼續運作的報表清單。我們會告訴你哪些做法可行、範圍是甚麼、以及費用是多少 —— 全部在你作任何承諾之前。